
Vol 2 No 1 (2023): Januari : Jurnal Ekonomi, Manajemen Pariwisata Dan Perhotelan
Jurnal Ekonomi, Manajemen Pariwisata dan Perhotelan (JEMPPER): ISSN: 2809-5901(cetak), ISSN: 2809-6037 (online) menyambut baik kiriman yang memberikan wawasan tentang terkini dan utama yang berhubungan dengan studi Ilmu Ekonomi Manajemen termasuk Manajemen Pariwisata dan Perhotelan . Jurnal ini menyediakan tempat bagi para peneliti dan praktisi Ekonomi Manajemen termasuk bidang kepariwisataan dan perhotelan untuk mengembangkan, mengembangkan dan meningkatkan pengetahuan di bidang-bidang yang muncul dan berkembang dalam studi Ilmu Ekonomi Manajemen termasuk Manajemen Pariwisata dan Perhotelan. Artikel bisa ditulis dalam bahasa Inggris bahasa Indonesia.
Articles
-
INFLUENCE OF SERVANT LEADERSHIP ON JOB SATISFACTION AND JOB ENGAGEMENT DI CV PANDA FOOD INDUSTRY SIDOARJO
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.818
- PDF (English) Views: 319 times | Download : 522 times
-
ANALISA KEBIJAKAN PEMERINTAH INDONESIA TERKAIT ANCAMAN PENGANGGURAN PASCA INFLASI
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.880
- PDF (English) Views: 727 times | Download : 1367 times
-
PENGARUH LOYALITAS KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN ICHI BENTO DI KOTA BANJAR
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1051
- PDF (English) Views: 1221 times | Download : 2145 times
-
HUBUNGAN KUALITAS PELAYANAN, CITRA SEKOLAH, LOYALITAS SISWA DAN KEPUTUSAN MEMILIH SEKOLAH
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.881
- PDF (English) Views: 1056 times | Download : 1289 times
-
PENGARUH RELATIONSHIP MARKETING TERHADAP CUSTOMER LOYALITY PADA PT BANK RAKYAT INDONESIA UNIT GUNUNGPATI SEMARANG
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1052
- PDF (English) Views: 313 times | Download : 454 times
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada PT R.TRI Cahya Agatha Tasikmalaya)
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.879
- PDF (English) Views: 425 times | Download : 452 times
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI HOTEL SANTIKA KOTA TASIKMALAYA
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1053
- PDF (English) Views: 541 times | Download : 585 times
-
PENGARUH PERTUMBUHAN PERUSAHAAN, LEVERAGE, DAN PROFITABILITAS TERHADAP EARNING RESPONSE COEFFICIENT SEKTOR ENERGI TAHUN 2018-2021
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.895
- PDF (English) Views: 543 times | Download : 646 times
-
PENGARUH PENERAPAN MANAJEMEN RISIKO BISNIS DALAM SMALL BUSINESS DEVELOPMENT PADA UMKM KEDAI OMMED
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1054
- PDF (English) Views: 654 times | Download : 2284 times
-
ANALISIS WORK BEHAVIOR TERHADAP CUSTOMER ATTITUDE MELALUI STATE OF THE WORKING ENVIRONMENT DI FORTIS CAFE SIDOARJO
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1055
- PDF (English) Views: 240 times | Download : 312 times
-
Determinan Finansial Distress Pada Perusahaan Sektor Consumer Cyclicals Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1056
- PDF (English) Views: 536 times | Download : 899 times
-
ANALISA KEBIJAKAN PEMERINTAH INDONESIA TERHADAP ANCAMAN KERJA PASCA INFLASI
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1057
- PDF (English) Views: 1017 times | Download : 2740 times
-
EXPERIENTIAL MARKETING SEBAGAI STRATEGI MENCIPTAKAN LOYALITAS GENERASI Z PADA OSING DELES CAFÉ AND RESTO BANYUWANGI
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1058
- PDF (English) Views: 513 times | Download : 1044 times
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Karyawan Pamungkas Collection Tasikmalaya)
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1059
- PDF (English) Views: 470 times | Download : 579 times
-
STUDI EKSPLORASI NASI UDUK KOTA INTAN
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.1179
- pdf (English) Views: 551 times | Download : 1401 times
-
Transformasi Borobudur Marathon: Dari Ajang Lari Menuju Magnet Wisata Olahraga Jawa Tengah
DOI :
https://doi.org/10.55606/jempper.v2i1.4238
- pdf (English) Views: 118 times | Download : 158 times



